～女性の活躍が期待されています～
◆認定制度
タクシーは利用者のニーズに応じてドア・ツー・ドアの輸送サービスを２４時間提供する重要な公共交通機関であるものの、生産年齢人口が減少する中、タクシードライバーについては労働力の不足や男性に依存した就業構造が課題となっています。一方、柔軟な労働時間の設定が可能で、子育てとの両立も実現でき、女性の活躍が大いに見込まれる職業です。
このため、国土交通省は、労働力不足解消に向けた女性の新規就労や定着を図るため、女性ドライバーの採用に向けた取り組みや、子育て中の女性が働き続けることのできる環境整備を行っている事業者を支援・ＰＲする「女性ドライバー応援企業」認定制度を平成２８年６月に創設しています。
◆認定基準
- 雇用目標 女性ドライバーの雇用目標を設定していること
- 労働環境 女性ドライバーを含め、従業員が働きやすい施設・勤務形態の整備等に取り組んでいること
- 情報提供 労働環境に係る情報（勤務形態、福利厚生等）を公表していること
◆認定状況（平成３０年６月現在）
全国：６５３事業者 山口県：１４事業者
※認定事業者はこのステッカーを車両に貼付しています。
◆事業者の取り組み
「女性ドライバー応援企業」の認定を受けている第一交通産業グループタクシー営業所の女性乗務員等による「山口地区女性会議」が、平成３０年７月１９日に周南市で開催されました。女性の社会進出、女性が働きやすい職場環境の確保を目指し、新規就労や定着に向けた意見交換を行うことで、互いの交流を深める場ともなりました。
（当日の会議の様子）
